多年来,津西牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念,站在人与自然和谐共生的高度谋划发展,坚持不懈治污染、优生态,有序推进碳达峰碳中和工作,建设美丽津西,坚定不移走生态优先、绿色低碳的高质量发展之路。
绿色低碳发展,是企业转型升级、高质量发展的必然要求。自2017年9月起,津西开始实施《环保治理提升专项行动》,打造“生产洁净化、建筑艺术化、厂区园林化”的“花园式工厂”。2018年,进一步开展“环保提升、管理升级”活动,成为首批通过唐山市政府超低排放验收的钢铁企业。2019年,同步实施装备升级改造和“公转铁”项目,为环保创A奠定了坚实的装备基础。2020年,装备升级改造和“公转铁”两大项目主体竣工。2021年,是津西环保创A关键年。6月份召开环保创A行动启动仪式暨环保月动员大会;9月份,动员全员开展环保创A攻坚行动,圆满完成环保设施提标改造、厂区靓化美化项目,顺利通过超低排放现场验收。
绿色,正成为高质量发展的底色。2022年1月6日,河北省生态环境厅下发《关于调整唐山市部分企业绩效级别的通知》,将津西绩效评级调整为A级,标志着津西环保水平达到当前国内先进标准要求。津西成为唐山市首批环保创A的民营钢铁企业之一。同期,津西申报的“钢后生产运营管控能力”项目,入选工信部2022年新一代信息技术与制造业融合发展试点示范名单。
同时,津西针对企业自身实际,借鉴先进企业经验,量身制定“全厂信息化规划”蓝图,按业务链区域、功能分工整体设计,推动企业信息化建设,加快推进数字化转型。
在企业不断发展壮大的同时,不忘产业报国初心,牢记壮大民营经济使命,以高度的社会责任感将自身发展融入经济社会发展之中,在企业稳步发展壮大的同时,积极履行社会责任,实现共同富裕。
——履行责任,回报社会。坚持为社会创造财富的发展理念,累计向国家缴纳税金超过390亿元,成为迁西县支柱企业;创造上万个就业岗位,带动周边乡镇事业蓬勃发展,为区域经济社会发展作出突出贡献;2021年,设立津西“静力慈善基金”,已为乡村振兴捐款超500万元。
——保障健全,关爱员工。现已形成具有津西特色的“5+4”的社会保障体系,即养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和住房公积金、特病大病特困救助基金、静远教育基金、静力慈善基金,实现老有所养、病有所医、困有所补,并极大促进了迁西县公益事业发展。其中,津西特病大病特困救助基金,已累计发放救助基金497万元,救助员工1762人次。
——热心公益,造福桑梓。累计投入教育、抗灾、交通和优抚等公益捐款超3亿元。2005年,设立“河北省津西静远教育基金会”,累计发放奖金950多万元,奖励迁西一中优秀师生达3680多人。目前,累计捐资助教达5000万元以上。
——爱心捐赠,助力疫情防控。新冠肺炎疫情期间,率先行动,捐款捐物,全球采购,助力打赢疫情防控阻击战,被河北省委、省政府授予“河北省抗击新冠肺炎疫情先进集体”称号;公司党委被河北省委授予“全省先进基层党组织”称号。
生态兴则企业兴。津西集团将继续坚持绿色高质量发展,持续推进转型升级,让绿色成为高质量发展鲜明底色,为建设美丽中国、推动经济社会高质量发展贡献力量。
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